Family Camp, Inovasi KPPN Wujudkan Zona Integritas

Family Camp, Inovasi KPPN Wujudkan Zona Integritas
JAGA KEKOMPAKAN: Keluarga besar KPPN Purwakarta mengikuti outbond untuk memahami dan mengenal lebih jauh setiap pegawainya. ADAM SUMARTO/PASUNDAN EKSPRES
0 Komentar

Mengenal Lebih Jauh Pegawai dan Keluarganya

PURWAKARTA-Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Purwakarta memiliki berbagai cara jitu guna memahami dan mengenal lebih jauh setiap pegawainya.

Satu di antaranya melalui outbound rutin yang digelar setahun dua kali atau per semester. Istimewanya, outbound ini tak hanya diikuti karyawan KPPN Purwakarta saja, tapi juga melibatkan anggota keluarga sebagai orang terdekat setiap pegawai.

Tahun ini, outbound keluarga besar KPPN Purwakarta dengan tema “Tingkatkan Integritas dan Sinergi, Melayani Sepenuh Hati, Berkontribusi bagi Kemakmuran Negeri” ini, digelar di Saung Manglid Kp. Parakan Ceuri, Desa Pusaka Mulya, Kecamatan Kiarapedes, Kabupaten Purwakarta, Jumat (29/3).

Baca Juga:Millenial Dominasi Keanggotaan KPPSHuman Resourses and General Affairs Kuatkan Hukum Industri

Kepala KPPN Purwakarta Rini Djarwati mengatakan, outbound keluarga besar KPPN Purwakarta dikemas melalui inovasi family camp dengan strategi knowing your employees
“Outbound ini merupakan upaya KPPN Purwakarta untuk lebih mengenal pegawai dan anggota keluarganya lebih dekat.

Tujuannya untuk meningkatkan integritas pegawai sehingga dapat mencegah, mendeteksi, dan mengatasi terjadinya fraud (kecurangan, red),” kata Rini saat ditemui di sela kegiatan.
Sehingga, sambung Rini, dapat bermuara pada percepatan pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih Melayani (WBBM). “Integritas menjadi hal yang penting karena setelah reformasi birokrasi, integritas yang paling utama,” ujarnya.

Dijelaskannya, KPPN Purwakarta perlu mengenalkan pembangunan Zona Integritas kepada orang terdekat pegawai, yakni keluarganya. “Sehingga suami atau istri pegawai mendukung penuh pekerjaan pegawai di KPPN Purwakarta guna membangun zona integritas WBK WBBM,” kata Rini.

Lebih lanjut Rini menjelaskan, inti dari kegiatan ini menjadikan setiap pegawai sebagai contoh dalam pembangunan zona integritas. “Para pegawai juga diharapkan dapat mengenalkan kepada keluarganya faktor-faktor apa saja sebagai pendorong pembangunan Zona Integritas WBK WBBM,” ucapnya.(add/vry)

0 Komentar